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Contrôle Interne : Caractéristiques et Évaluation

 

Objectif

À la fin de cette formation, le participant sera capable de : 

  • Maîtriser les éléments essentiels à la bonne compréhension du système de contrôle interne de l'entreprise
  • Connaître les principaux outils techniques utilisés pour son évaluation
  • Vérifier que les procédures génèrent une information satisfaisante, pertinente et fiable, notamment dans la perspective des traitements comptables et financiers.

Programme

1. Définition et objectifs du contrôle interne:

  • Fiabilité des documents
  • Protection du patrimoine de l'entreprise
  • Efficacité des structures de contrôle
  • Respect des orientations prises par la direction

2. Éléments permettant d'aboutir à un bon contrôle interne:

  • Organigramme et définitions des fonctions, mission et attributions
  • Séparation des tâches et formation du personnel
  • Procédure d'autorisation et de contrôle des décisions
  • Organisation administrative
  • Existence d'une documentation satisfaisante

3. Évaluation du contrôle interne:

  • Description des systèmes et des procédures
  • Mise en évidence des forces et des faiblesses
  • Application de la technique des tests
  • Évaluation définitive et possibilités d'amélioration

4. Mise en place du contrôle interne et administration de son suivi

5. Conséquences de la loi sur la sécurité financière:

  • Rapport sur les procédures et méthodes de contrôle interne

Pour qui ?



Les + de cette formation

Prise de conscience de l'importance du contrôle interne pour la réalisation des orientations stratégiques et des objectifs d'évolution de l'entreprise.



Pratique



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